Beheers je risico met een oplossing op maat

Een langdurig zieke medewerker is voor iedereen vervelend. Voor de medewerker zelf, en voor jou als werkgever. Je mist een kracht, je moet de regels voor begeleiding volgen en je regelt misschien vervanging. Ondertussen lopen de loonkosten door. Dat is een fors financieel risico. Alleen zeer kapitaalkrachtige werkgevers kunnen dat zelf dragen. In het mkb is een verzuimverzekering meestal de verstandige keuze.

Of een verzuimverzekering verstandig of zelfs noodzakelijk is, weet je meestal snel. De echte vraag is: welke oplossing past bij jou? Alleen naar de premie kijken, is riskant. Aan een product dat bij verzuim niet de zekerheid en de dienstverlening biedt die je nodig hebt, heb je weinig. Laat je daarom goed adviseren.

Ons advies begint bij jou en je organisatie. Wat heb je nodig? Heb je bij de loondoorbetaling te maken met cao-verplichtingen? Wil je een eigen risico afspreken, en is dat verstandig? Werk je al met een arbodienstverlener, of moet die juist onderdeel zijn van de oplossing? Wij kennen het aanbod van oplossingen. En weten welke vragen we moeten stellen om je te helpen kiezen. Zo maken we samen een oplossing die precies past bij jouw organisatie.